কর্মক্ষেত্রে আপনার বস কি আত্ম-প্রেমী? দায়ী করুন সেই চাকরির বিজ্ঞাপনকে!
কর্মক্ষেত্রে অনেক সময় এমন কিছু মানুষের দেখা মেলে, যাদের মধ্যে আত্ম-প্রেমের প্রবণতা প্রবল। তারা নিজেদের শ্রেষ্ঠ মনে করেন, অন্যদের থেকে এগিয়ে থাকতে চান এবং প্রায়ই নিয়ম ভাঙতে দ্বিধা করেন না।
সম্প্রতি একটি গবেষণায় দেখা গেছে, এমন ব্যক্তিদের আকৃষ্ট করার পেছনে থাকতে পারে কিছু বিশেষ শব্দগুচ্ছ, যা প্রায়ই ব্যবহার করা হয় চাকরির বিজ্ঞাপনে।
গবেষকরা বিশ্লেষণ করে দেখেছেন, কিছু শব্দ বা বাক্য ব্যবহার করলে আত্ম-প্রেমী এবং উচ্চাকাঙ্ক্ষী প্রার্থীরা বেশি আকৃষ্ট হন। উদাহরণস্বরূপ, “আকাঙ্ক্ষী ও আত্মনির্ভরশীল”, ” গতানুগতিকতার বাইরে চিন্তা করতে পারা” এবং “কৌশলগত ও আকর্ষণীয়ভাবে যোগাযোগ করতে সক্ষম”-এর মতো শব্দগুলি এই ধরনের প্রার্থীদের কাছে খুব প্রিয়।
এর বিপরীতে, “নিয়মানুবর্তী”, “সহযোগিতামূলক মানসিকতা সম্পন্ন” এবং “সঠিকভাবে যোগাযোগ করতে পারদর্শী” – এই ধরনের শব্দগুলি সাধারণত অন্য ধরনের প্রার্থীদের আকৃষ্ট করে।
গবেষণায় দেখা গেছে, যে সকল চাকরির বিজ্ঞাপনে “নিয়ম ভাঙার” ইঙ্গিত পাওয়া যায়, সেইগুলিতে আত্ম-প্রেমী মানুষেরা বেশি আবেদন করেন। কারণ, তারা নিজেদের সৃজনশীল এবং প্রভাবশালী হিসেবে মনে করেন।
এই ধরনের মানুষেরা অনেক সময় ভালো বিক্রি করতে পারদর্শী হন, কিন্তু হিসাবরক্ষক বা ব্যবস্থাপক পদে তাদের দায়িত্ব পালন করা কঠিন হতে পারে। কারণ, সেখানে নিয়ম মেনে কাজ করা এবং নৈতিকতার প্রতি অবিচল থাকাটা জরুরি।
তাহলে, একটি উপযুক্ত কর্মী নিয়োগের জন্য কী করা উচিত? বিশেষজ্ঞদের মতে, চাকরির বিজ্ঞাপনে শব্দ ব্যবহারের ক্ষেত্রে সতর্ক থাকতে হবে।
কর্মীদের আকৃষ্ট করার জন্য “ফলাফল- ориентиক”, “সৃজনশীল ও উদ্ভাবনী” বা “নমনীয় ও কৌশলগত” – এই ধরনের শব্দ ব্যবহার করা উচিত নয়। কারণ, এগুলো আত্ম-প্রেমী প্রার্থীদের আকৃষ্ট করতে পারে, যা কোম্পানির জন্য ক্ষতিকর হতে পারে।
যদি এমন কোনো পদের জন্য কর্মী নিয়োগ করা হয় যেখানে নিয়ম মেনে কাজ করা এবং দলের সঙ্গে সহযোগিতা করার মানসিকতা গুরুত্বপূর্ণ, তবে বিজ্ঞাপনে এমন শব্দ ব্যবহার করা উচিত যা “নিয়মানুবর্তী” প্রার্থীদের আকৃষ্ট করে।
এই গবেষণা থেকে আমরা বুঝতে পারি, কিভাবে কিছু শব্দ ব্যবহার করে আমরা ভুল প্রার্থীকে আকৃষ্ট করি। তাই, কর্মী নিয়োগের সময় ভাষার ব্যবহারে সচেতনতা প্রয়োজন, যাতে একটি উপযুক্ত কর্মপরিবেশ তৈরি করা যায়।
আত্ম-প্রেমী ব্যক্তিদের চিহ্নিত করার ক্ষেত্রে, বিজ্ঞাপনের ভাষা একটি গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। তাই, ব্যবসার উন্নতির জন্য সঠিক কর্মী নির্বাচন করতে হলে, বিজ্ঞাপনের ভাষা পরিবর্তনের দিকে নজর দিতে হবে।
তথ্য সূত্র: The Guardian
